A partir desta semana, os dirigentes do Sinergia-MS dão continuidade às negociações das campanhas salariais da Energisa-MS, MSGás e das empresas terceirizadas da capital e do interior do Estado. As negociações estavam paralisadas por conta do processo eleitoral do sindicato, que se encerrou no último dia 9. Com a nova diretoria eleita e empossada, os trabalhos foram retomados.
Energisa
Uma nova reunião entre os sindicalistas e os representantes da concessionária foi marcada para a próxima sexta-feira (23). “A empresa já sinalizou a intenção de retirar benefícios e direitos dos eletricitários. Vamos voltar à mesa de negociação e deixar claro que não aceitamos um acordo com a retirada de direitos”, esclareceu o novo presidente do Sinergia-MS, Elvio Vargas.
As principais bandeiras da Campanha Salarial 2018/2019 da Energisa-MS são: ganho real, manutenção e ampliação dos direitos adquiridos, fim da pressão excessiva por resultados e Plano de Cargos e Salários (PCS) transparente e justo.
“Quanto ao PCS, nós estamos exigindo que a empresa forneça em que situação o trabalhador está na sua cadeira, dentro da sua função. Hoje, ninguém sabe isso. E a outra questão são as empresas de referência que a concessionária usa para pegar a média salarial”, explicou. A preocupação é que a concessionária de energia tenha escolhido empresas que praticam salários menores, como do Nordeste, que não tem relação com o mercado de Mato Grosso do Sul.
MSGás
A pauta de reivindicações da MSGás já foi aprovada pelos trabalhadores, em assembleia realizada pelo sindicato, e encaminhada para a empresa. O sindicato aguarda uma resposta dos representantes da concessionária para agendamento da primeira reunião de negociação.
Engelmig e Compel
Os eletricitários da Engelmig aprovaram a pauta do acordo salarial e a negociação está em andamento. O sindicato também já realizou assembleia com os trabalhadores da Compel, em Dourados e Nova Andradina, e a proposta será entregue, nos próximos dias, para a empresa.
